人文关怀是构建和谐企业的有效抓手
人文关怀是对人的生存状况的关注、对人的尊严和符合人性的生活条件的肯定.人文关怀问题是在社会变革的背景下产生的,是解决转型时期各种矛盾的必然要求,是时代催生的新课题.实施人文关怀的必要性和重要性
1.实施人文关怀是企业管理的必然要求
企业是分工协作的严密组织,必须通过严格管理以维护内部秩序和运转效率.
以前,中国兵器工业集团北方特种能源集团晋东公司(以下简称晋东公司)单纯依靠各项严格的制度管理员工,但员工的积极性和主动性不能充分调动起来.
2013-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共2页
20-21
