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10.3969/j.issn.1003-3475.2005.05.011

以”薪”收”心”--薪点工资制探讨

引用
@@ 在福建省电力市场上,随着美资、台资等电厂的介入,以及华能、大唐、华电、国电、中电投等5家国有电力公司在发电市场中的竞争,打破了福建电力的原有格局.电力人才流动频繁,电力企业对人才的争夺加剧,使薪酬在企业人力资源管理中的重要性凸显.

电力市场、人力资源管理、人才流动、电力企业、福建省、发电市场、电力公司、薪酬、台资、美资、竞争、华能、华电、格局、电厂、大唐

F2(经济计划与管理)

2005-10-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

20-22

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1003-3475

12-1034/F

2005,(5)

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