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10.3969/j.issn.1003-3475.2004.05.025

营销人员管理策略

引用
@@ 营销工作是企业面对创新与挑战的工作,而营销人员面对的是整个社会,在外界因素与自身因素的双重作用下,营销人员的不稳定性比其他人员更高.对营销人员管理一直是企业管理中的一个难点.渠道管理的目的是保证渠道的畅通与稳定.渠道管理包括渠道设计过程和渠道实施过程两部分.整个渠道管理过程中的每个环节都是由营销人员的工作组成的,它包括市场细分、市场定位、目标市场、建立新渠道、改变现有渠道等环节.

营销人员、渠道管理、市场细分、自身因素、营销工作、外界因素、双重作用、人员管理、渠道设计、企业管理、目标市场、管理过程、工作组成、不稳定性、新渠道、定位、创新、变现

F7(贸易经济)

2005-10-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

50-51

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经营与管理

1003-3475

12-1034/F

2004,(5)

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