10.3969/j.issn.1003-3475.2001.06.023
1+1〉2:跨文化管理的协同效应
@@ 许刚勇先生在<鹰雁双飞,”天下”可得>(刊登于<经营与管理>2001年第2期,以下简称”许文”)一文中对邓显勇、杨雯两先生在<虚拟运作带来的文化变革>(刊登于<经营与管理>2000年第9期,以下简称”邓文”)一文的企业文化变革提出了不同的观点.笔者细阅二文,发现各有千秋.”邓文”指出了虚拟经营中合作的重要性和塑造合作性企业文化(雁文化)的具体方法.该文并未抹煞企业间竞争性关系的存在,其提出”雁文化”的初衷是为了企业能在竞争中更好地生存与发展,”雁文化”其实是竞争的产物.
跨文化管理、经营与管理、雁文化、企业文化变革、竞争性、关系的存在、虚拟运作、虚拟经营、合作性、塑造、方法
F27;F2
2005-10-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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