10.3969/j.issn.1002-0845.2012.01.063
基于前景理论的就业指导价值取向
前景理论认为,人们面临收益时表现为风险规避,面临损失时表现为风险偏好.此心理特征在大学毕业生求职过程中具体表现为草率签约又轻易毁约.基于前景理论的就业指导应该逆向纠偏,使大学生能够冷静面对签约机会,全面分析毁约成本,正确定位第一份工作,在实现就业的同时兼顾乐业.
前景理论、就业指导、诚信就业
G645(高等教育)
2012-05-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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