积极推进企业博士后工作,拓宽地方高校师资培训途径
企业博士后制度是国家层面上促进产学研结合的有效载体.地方高校师资培养工作任重而道远,如何突出自己的特色,采取有效的策略,同时兼顾效率与公平采培养高校师资具有重要意义.利用企业博士后这一平台,选派优秀的青年教师在职脱产做企业博士后是拓宽地方高校师资培养的有效途径.
企业博士后、高校师资培养、途径
G645(高等教育)
2011-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
108-109
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企业博士后、高校师资培养、途径
G645(高等教育)
2011-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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