大学生职业生涯规划指导体系的构建
随着社会经济环境的变化、企业用人观念的转变,传统的大学生就业指导模式已不能适应高等教育改革和社会发展的要求,构建与我国社会主义市场经济相配套的就业指导体系成为亟待解决的问题.本文在阐述职业生涯理论的基础上,分析大学生就业指导工作的现状,探索运用职业生涯理论开展就业指导工作的新模式.
职业生涯理论大学生就业指导
G64(高等教育)
浙江省新世纪高等教育教学改革资助项目YB06012
2008-07-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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