创新人事档案管理制度与模式的探索
在事业单位发展过程中,人力资源管理工作是一项重要的基础工作,加强事业单位人力资源管理,对于提高事业单位可持续发展能力、推动经济社会发展都具有重要的意义.人事档案管理是每个事业单位都应当重视和加强的基础工作项目,加强事业单位人事档案管理,为事业单位人力资源开发、提升档案信息资源深度利用水平都具有重要的影响.当前事业单位在人事档案管理方面还存在一些问题,尤其是在大数据时代背景下,事业单位档案信息化建设还面临严峻的挑战.本文对创新人事档案管理制度与模式进行了简要分析.
创新、人事档案、管理制度、模式
9
2019-09-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
113