浅谈高校图书馆管理的激励策略

摘要：

高校图书馆管理工作具有较强的系统性,整个管理流程的推进,需要管理人员具备较强的工作积极性,并充分发挥自身主观能动性参与其中,有效的激励策略是促进管理人员主体性发挥的关键条件.本文就激励机制在高校图书馆管理中的作用进行阐述,进一步从物质激励、目标激励和奖励激励这三方面入手,对高校图书馆管理中的激励策略进行探究,旨在改善高校图书馆管理成效,仅供相关人员参考.

关键词：高校图书馆、管理、激励策略

所属期刊栏目：9

在线出版日期：2019-03-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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