10.3969/j.issn.1005-4669.2018.12.175
成人教育与普通教育管理人才创新能力培养策略分析
成人教育与普通教育重视管理人才培养,且管理人才培养以创新能力培养为核心,在具体培养过程中形成了各具特色的教学模式,锻炼学生创新思维,进而提高其创新能力。本文简要概述了成人教育与普通教育管理人才创新能力培养区别,并探讨了具体培养策略,以期能为人才培养提供借鉴经验。
成人教育、普通教育、管理人才、创新能力、培养策略
2018-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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