TISS-28评分系统在ICU护士岗位精细化管理中的应用
目的:探讨在重症监护室(ICU)护士岗位精细化管理中应用治疗干预评分系统(TISS-28)的干预效果.方法:选择2016年1月至2019年3月,根据实施先后时间评价实施前后护士管理效果.结果:实施后ICU护士明显较实施前时间短(P<0.05);实施后ICU护士在工作强度、自觉效能、专长发挥、护理积极性各项满意度评分上均显著高于实施前(P<0.05).结论:在ICU护士岗位精细化管理中心,采用TISS-28评分系统,可显著缓解护士的工作压力,提高护士的满意度,值得推广.
TISS-28评分系统、ICU护士、岗位精细化管理
R473.6(护理学)
2019-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
398