建立企业绩效管理体系探讨

摘要：

@@ 绩效管理是指各级管理者为了达到组织目标而对各级部门和员工进行绩效计划制定、绩效管理实施、绩效考核评价、绩效反馈面谈、绩效目标提升的持续循环过程.

机标关键词：企业绩效管理、体系探讨、Management System、绩效考核评价、组织目标、循环过程、计划制定、绩效目标、反馈面谈、管理者、员工

所属期刊栏目：24

分类号：TP3;F27

在线出版日期：2009-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：22-23