香港科技大学教师绩效工资考评述评

摘要：

实施绩效工资能有效地促进大学的学术发展,正确进行绩效考评至关重要.香港科技大学教师的绩效工资考评,坚持同行评议的基本原则,具有考核机制健全、申诉渠道畅通、信息反馈及时、保密制度严格等特点.

关键词：绩效工资、考评、教师:香港科技大学

所属期刊栏目：27

分类号：G451.5(教师与学生)

资助基金：2010年教育部人文社会科学规划基金项目“学生贷款回收机制研究一回收机构的视角”10YJA880074:2008年北京市教育科学规划课题“高校教师绩效工资规范化管理研究”ADA08031

在线出版日期：2012-01-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：101-107