10.3969/j.issn.1005-9016.2016.05.010
由一起薪酬舞弊引发的思考
本文以M公司发生的薪酬舞弊为背景,分析舞弊者长期得逞原因,提出一些有效防止薪酬舞弊的措施,以期为企业薪酬发放审核提供参考。
职工薪酬、舞弊、内部控制、审核方法
F272(企业经济)
2016-05-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
29-31
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10.3969/j.issn.1005-9016.2016.05.010
职工薪酬、舞弊、内部控制、审核方法
F272(企业经济)
2016-05-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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