10.13317/j.cnki.jdskxb.2018.020
移动互联时代工程科技人才开发策略创新研究
移动互联时代人们的知识获取方式和学习认知方式发生了重大变化,工程科技人才的开发策略也应随之进行变革.移动互联时代工程科技人才开发面临着人才需求变革、学习模式变革、教学模式变革以及教师角色变革四个方面的机遇和挑战,应从供给侧改革、理念变革、模式变革、方法变革等方面提出移动互联时代工程科技人才开发的应对策略.
移动互联时代、工程科技人才开发、供给侧改革、产学研联动
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C93(管理学)
国家自然科学基金71472140;教育部人文社会科学研究专项任务项目15JDGC016;湖北省技术创新专项软科学项目资助2016ADC067;武汉市软科学研究计划资助2016040306010198;武汉大学自主科研人文社科青年项目2015
2018-06-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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