高管激励、金融化与企业未来主业发展

摘要：

近年来,非金融企业金融化程度不断加深,成为学术界广泛关注的问题.企业的高层管理者,拥有对企业资源的支配权,包括做出金融类投资和支持主业发展的决策,进而影响企业未来发展.鉴于此,文章选取2010-2018年中国A股所有非金融类上市公司面板数据作为样本,从企业微观层面,基于高管的角度,考察高管激励、金融化与企业未来主业发展的关系.研究结果表明:金融化对企业未来主业发展有显著的抑制作用,且高管薪酬激励对金融化与企业未来主业发展之间关系有显著的正向调节效应,而高管股权激励对金融化与企业未来主业发展之间关系有显著的负向调节效应.

关键词：高管激励、非金融企业金融化、调节效应、企业主业发展

分类号：F275(企业经济)

资助基金：西藏自治区哲学社会科学专项资金项目17CGL06

在线出版日期：2021-02-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：64-70