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10.3969/j.issn.1002-980X.2017.03.007

中国情境下知识共享与创新绩效间关系的元分析

引用
采用元分析技术,对52篇研究中国情境下知识共享与创新绩效间关系的中文文献进行整合分析,检验了两者关系在不同研究层级(个体、团队、组织)和不同研究对象属性(高校科研团队、企业研发团队)上的差异.研究发现:中国情境下知识共享与创新绩效具有较强的整体相关性,但已有研究结果存在异质性;从研究层级来看,基于不同层级(个体、团队和组织)的两者关系存在显著差异,其中在团队层级两者的相关度最高;从研究对象属性来看,分别以企业研发团队和高校科研团队为研究对象的文献的研究结果存在显著差异,其中企业研发团队对知识共享的依赖性更高.

知识共享、创新绩效、中国情境、元分析

36

C936(管理学)

国家自然科学基金项目“团队利益冲突及其对团队创新绩效的作用机制研究”71502009;国家自然科学基金项目“新创企业内部知识网络‘结构演化群体行为’耦合研究”71371025

2017-05-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共8页

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技术经济

1002-980X

11-1444/F

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2017,36(3)

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