高校秘书人员的心理偏差及调适
高校秘书人员的特殊角色和地位容易使他们产生心理偏差:顺境中,可能会产生自负、固步自封、角色错位的心理状态;逆境中,则可能会产生自卑、厌烦、抱怨等心理状态.心理偏差影响秘书人员的工作和自身能力的发展,需要通过加强政治理论修养、调整心理坐标、克服性格弱点等途径积极地进行自我调适.
高校秘书、心理偏差、调适
23
B845.6(心理学)
2007-08-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
135-138
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高校秘书、心理偏差、调适
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B845.6(心理学)
2007-08-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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135-138
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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