劳动力成本对中国加工贸易规模及转型升级的影响
本文以中国《最低工资规定》的出台作为准自然实验,基于2000-2013年企业层面微观数据,采用双重差分法系统研究了劳动力成本上升对企业加工贸易规模及转型升级的影响.本文发现,劳动力成本上升虽然缩小了企业加工贸易规模,但通过倒逼机制促进了加工贸易企业转型升级.进一步的机制检验表明,劳动力成本上升促进了加工贸易企业增加固定资产投资、扩大研发创新和在职培训的投入力度、提高生产效率,进而推动了企业加工贸易升级.最后,本文还在城市层面研究了劳动力成本、资源配置与加工贸易升级的关系,结果表明,出口市场份额再配置是劳动力成本上升促进城市加工贸易升级的重要途径:一方面,劳动力成本上升促进了出口市场份额向竞争力较强的存续加工企业再配置,另一方面,劳动力成本上升加速了低竞争力加工企业退出.本文一方面丰富了评估最低工资经济效应的研究,另一方面有助于理解中国加工贸易转型升级背后的驱动因素.
劳动力成本;加工贸易升级;倒逼机制;双重差分法
本文感谢国家自然科学基金项目"贸易开放与我国制造业产能利用率:因果效应、机制及对策研究";国家自然科学基金项目"中国外资进入自由化、创新驱动与制造业企业转型升级研究";南开大学亚洲研究中心项目"劳动力成本对中国加工贸易规模及转型升级的影响研究";霍英东教育基金会高等院校青年教师基金项目"人力资本对中国企业创新与对外贸易转型升级的影响研究";南开大学文科发展基金项目"外资政策动态调整与中国制造业产能过剩问题研究";国家社会科学基金重大项目"新旧动能转换机制设计及路径选择研究"
2021-12-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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