加强人力资源管理,培养、吸引、留住保险人才
@@ 中国加入WTO后,保险市场进一步开放,外资保险公司大量涌入,国内保险业将再一次面临人才冲击.国内保险企业应在以下四个方面加速人力资源管理,加速培养人才,吸引人才,留住人才,从根本上提高我国保险企业的国际竞争力.
人力资源管理、培养人才、吸引人才、保险企业、国际竞争力、留住人才、国内、保险市场、保险公司、保险业、中国、外资
F84(保险)
2005-10-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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人力资源管理、培养人才、吸引人才、保险企业、国际竞争力、留住人才、国内、保险市场、保险公司、保险业、中国、外资
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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