柔性引才平台服务企业发展的实践研究——以浙江省湖州市为例
企业创新发展急需人才的引领和带动,为进一步深化科技与经济结合,促进人才与企业之间的合作与交流,本文以浙江湖州搭建的"院士之家""南太湖专家工作站""国际学术交流中心"等柔性引才平台为例,论述了湖州柔性引才平台建设的现状、总结了有益经验、分析了现存问题,并围绕问题提出了针对性的建议,以期为解决企业的柔性引才提供借鉴.
企业;柔性引才平台;创新发展
2021-11-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
22-26
点击收藏,不怕下次找不到~
企业;柔性引才平台;创新发展
2021-11-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
22-26
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn