合格金融科技人才培养四原则

摘要：

@@ 人民银行基层行科技部门的科技人员日常工作的主要内容,包括计算机硬件、网络设备及其它辅助设备的管理和维护,以及计算机系统软件、金融业务软件、内联网安全运行维护及互联网安全使用管理,负责对本辖区内有关人员进行计算机软、硬件技术的培训等.对于人民银行基层行科技部门来讲,合格的金融科技人才的产生来源于科技部门负责人和科员之中.根据党中央、国务院制定的人才强国战略方针,如何结合实际培养人民银行基层行合格的金融科技人才是行领导和科技部门负责人所面临的重要问题.

机标关键词：合格、金融科技、人才培养、科技部门、人民银行、计算机、基层行、科技人才、负责人、战略方针、运行维护、硬件技术、业务软件、系统软件、网络设备、科技人员、人才强国、管理、辅助设备、安全使用

分类号：F83;F8

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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