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10.3969/j.issn.1671-6493.2016.05.012

当代大学生就业价值取向特点及引导机制

引用
大学生就业价值取向对于指导大学生择业和实现人生价值具有重要意义.调查数据表明:当代大学生的就业价值取向具有逐利性与求稳性并存、就业目标偏高与期望个人价值实现并存等特点,受社会环境、家庭环境、学校教育和学生自身特点等因素的影响.应围绕这四个影响因素,探索建构包括完善社会就业政策和保障体系、转变家庭就业教育观念、提高学校就业指导服务质量、提升个人就业创业能力几个方面在内的“四位一体”的大学生就业价值取向引导机制,帮助大学生树立正确的就业观、成才观.

大学生、就业价值取向、社会主义核心价值观、“四位一体”

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G641(高等教育)

福建省教育厅中青年教师科研立项项目“社会主义核心价值观视域下的大学生就业观教育研究”JAS151469;集美大学学生工作课题“大学生就业价值取向变化特点及引导机制研究”xxsgz201412

2016-11-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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1671-6493

35-1238/U

17

2016,17(5)

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