10.3969/j.issn.1009-3109.2016.04.017
完善干部交流工作的实践与探索
干部交流轮岗是培养和锻炼干部、提高干部队伍素质的一项重要措施,是深化干部人事制度改革的重要内容,也是推动央行事业发展的有效助力.大连中支党委高度重视干部交流工作,制定了《中国人民银行大连市中心支行机关行员交流与轮岗暂行办法》,并坚持把干部交流轮岗工作作为干部队伍建设的一项大事来抓.经过不断实践,岗位交流使更多干部得到了锻炼,拓展了职业视野,为个人价值实现拓宽了空间,为基层央行事业发展注入了持续的活力.
干部交流、干部人事制度改革、个人价值实现、干部队伍素质、干部队伍建设、中心支行、暂行办法、基层央行、人民银行、岗位交流、锻炼、大连市、中国、职业、视野、实践、培养、空间、机关、党委
D26;D63
2016-05-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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