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10.3969/j.issn.1671-5497.2003.01.010

用于汽车驾驶员考核的模糊综合评价方法

引用
在驾驶员操纵特性实验的基础上,通过建立模糊综合评价模型确定了相关因素隶属函数,从驾驶员的错误操作点、考核要求的操作点、行驶的轨迹曲线、操作所用的时间、操作完成否5个方面建立了汽车驾驶员考核模糊综合评价软件,并对该评价方法进行了探讨.

模糊综合评价、驾驶员考核系统、隶属函数

33

U491.2+55(交通工程与公路运输技术管理)

2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

46-49

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吉林大学学报(工学版)

1671-5497

22-1341/T

33

2003,33(1)

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