10.3969/j.issn.1674-3288.2018.01.012
高管薪酬外部公平性:一个文献综述
高管薪酬一直以来都是学术界研究的热点问题,高管薪酬外部公平性对社会公平分配具有重要意义.本文对国内外有关高管薪酬外部公平性文献进行梳理,从理论研究、实证分析及研究方法方面进行归纳总结,厘清高管薪酬外部公平性的研究脉络,为进一步研究奠定基础,同时也丰富了高管薪酬激励理论.
高管薪酬、公平性、经营业绩
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F244.1;F276.6(劳动经济)
2016年度安徽高校人文社科重点项目"我国积极劳动力市场政策评价研究"SK2016A0021;安徽财经大学2016年度校级科研项目"中国代际收入弹性的再估计"ACKY1628;安徽财经大学2017校级重点项目ACKY1709ZDB
2018-03-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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62-65,93