职业获益感在网约护士心理资本与职业认同间的中介效应

摘要：

目的:探究职业获益感在网约护士心理资本与职业认同之间的中介作用.方法:采用一般资料调查表、护士心理资本问卷、护士职业获益感问卷、护士职业认同评定量表对潍坊市188名网约护士进行调查.结果:网约护士心理资本、职业获益感和职业认同得分分别为96.56±8.99分、138.77±10.07分和115.82±13.20分;网约护士职业认同与心理资本(r=0.605,P＜0.01)、职业获益感(r=0.543,P＜0.01)均呈正相关.职业获益感在心理资本与职业认同间起部分中介作用,中介效应占总效应的27.6％.结论:心理资本既可直接影响网约护士职业认同水平,又可通过职业获益感间接影响职业认同水平.

关键词：互联网+护理服务、网约护士、心理资本、职业获益感、职业认同

所属期刊栏目：30

分类号：R395.6

资助基金：山东省社会科学规划研究项目;潍坊市科技发展计划医学类项目;潍坊市科技发展计划项目

在线出版日期：2022-09-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：1028-1032