10.13502/j.cnki.issn1000-7636.2022.07.004
主导型首席执行官促进还是阻碍了企业创新投入?
本文基于管家理论和代理理论,从授权激励视角出发,利用2012—2018年沪深两市A股上市公司为研究样本,实证考察主导型首席执行官(CEO)与企业创新投入之间的关系.研究结果发现,主导型CEO与企业创新投入之间呈倒U型关系,且这种倒U型关系在国有企业中更为显著;进一步的异质性分析发现,主导型CEO会因企业规模、所在行业的竞争程度的不同,对企业的创新投入产生不同的影响.研究结论对合理授予CEO主导权、挖掘企业创新影响因素以及政府根据企业实际情况制定合理的政策有一定的参考价值.
主导型CEO、CEO主导权、创新投入、授权激励、产权性质
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C93;F406(管理学)
国家社会科学基金20ZDA043
2022-08-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共20页
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