10.3969/j.issn.1003-3890.2009.07.011
基于员工权益的企业社会责任分析
为更好地履行社会责任,企业应树立"以员工为中心"的人性化原则管理理念.把对员工的社会责任落实到企业的管理理念中,落实到企业的战略决策中,落实到企业生产经营过程中,实现"效率化原则"与"人性化原则"的统一.
员工权益、企业、社会责任
23
F270.05(企业经济)
2009-08-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
52-55
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10.3969/j.issn.1003-3890.2009.07.011
员工权益、企业、社会责任
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F270.05(企业经济)
2009-08-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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