人工智能发展、劳动分类与结构性失业研究

摘要：

具有学习能力的人工智能的出现必将对就业产生冲击.根据人工智能与人类智能的区别,确定以创造性和情感性为标准对人类劳动进行分类.创造性和情感性脑力和体力劳动,包括具有一定创新内容的非规律性劳动难以被人工智能替代.利用“中国教育在线”建立的“职业信息大全”对职业类型的划分和对职业特征、职业要求的描述,以及三次产业各类岗位的特点,可以确定:第一产业、第二产业中的生产人员和第三产业中的批发零售业、金融业、交通运输、仓储和邮政业中大量的就业人口及企业、机关事业单位的会计、统计、审计及行政后勤人员将被人工智能大量替代.

关键词：人工智能、劳动、结构性失业、创造性、情感性

分类号：F241(劳动经济)

在线出版日期：2019-11-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：66-74