政府部门卓越绩效评价的核心价值观研究

摘要：

指出了研究政府部门卓越绩效评价的核心价值观体系的意义;以修订的国家标准<卓越绩效评价准则>(GB/T19580)为基础,构建了政府部门追求卓越过程中的以人为本、组织内部、组织外部三个层次,包括战略导向、重视过程、关注结果、社会责任等九个方面的核心价值观体系,并对各项核心价值观的内涵进行了阐述.

关键词：政府部门、卓越绩效评价、核心价值观

分类号：F20(国民经济管理)

资助基金：国家质量监督检验检疫总局"政府部门卓越绩效评价"项目资助

在线出版日期：2014-05-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：37-40