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人工智能时代我国就业公平的挑战及其应对

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人工智能在提高经济与发展效率的同时,也引起了人们对失业风险的担忧.基于就业公平的视角,本文从就业的地区公平、行业公平以及群体公平三个视角分析了人工智能时代下就业公平可能面临的挑战.研究表明,人工智能可能会加剧我国就业的地区间、行业间以及群体间的不公平.鉴于此,需加强公共就业服务均等化,发挥公共就业服务的就业支持功能,促进就业的地区公平;需增强失业保险的发展性与调剂性,发挥失业保险的就业促进功能,促进就业的行业公平;需提高就业救助的独立性与完整性,发挥就业救助的就业保护功能,促进就业的群体公平.

人工智能、就业保障、公共就业服务、失业保险、就业救助

F241.4(劳动经济)

本文系中国人民大学2018年度拔尖创新人才培育资助计划项目的阶段性成果

2020-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

182-187

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