国有企业经营者需求实证研究
本文简评了国有企业经营者需求研究的现状,为国有企业经营者需求实证研究提供参考和启示;研究了国有企业经营者需求研究的原则,并依据该原则研究了国有企业经营者的6种主要需求:业绩需求、自我价值补偿需求、职业发展需求、权力需求、职位和生活安全需求以及声誉需求;对国有企业经营者的6种主要需求进行了问卷调查,调查问卷设计采用李克特五级量表的样式.运用调查问卷得到的数据,对国有企业经营者6种主要需求进行了探索性因子检验和验证性因子检验.检验结果表明,国有企业经营者的6种主要需求符合实际情况,具有较强的可信度,可以作为对其激励的内容.
国有企业经营者、需求、实证、探索性因子检验、验证性因子检验
F271(企业经济)
教育部人文社会科学研究项目;工程优势学科创新平台项目
2017-03-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
109-115