“内部人控制”问题的治理机制探析

摘要：

内部人控制产生于两权分离的现代公司制企业中，它威胁着企业的生存，不利于企业配置要素的提高，必须通过4个机制加以抑制，(1)公司内部的制衡机制，(2)股票市场的“用脚投票”机制，(3)经理人市场的淘汰机制，(4)利益的分配机制。

关键词：内部人、控制、治理机制、探析

分类号：F271(企业经济)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：50-53