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CEO任期、终极产权与会计盈余质量

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本文旨在剖析CEO任期对公司盈余质量的影响,从微观行为角度揭示影响企业盈余管理的机理,为理解盈余管理"不易观测"的关健因素提供微观证据.基于2004-2008年上市公司样本,实证研究发现:公司盈余质量与CEO任期显著正相关,并且这种正相关性在民营企业中更为显著.在不同的政府层级控制的上市公司中,地方政府控制的上市公司CEO任期与公司盈余质量的正相关性较弱.进一步研究发现,在CEO离任的前一年,CEO有较强的动机来进行盈余管理,降低公司盈余质量.根据研究,我们认为,建立市场化的CEO评价体系,完善上市公司的治理结构和管理层激励制度成为目前我国上市公司CEO激励机制的中重要任务.

CEO任期、盈余质量、终极产权

F275(企业经济)

国家自然科学基金70872050;国家社科基金10BGL017;教育部人文社会科学青年基金项目10YJC630019;对外经济贸易大学2009年度青年教师科研启动项目7500010315;对外经济贸易大学学术创新团队资助项目;211工程三期建设项目7320032

2011-07-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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经济科学

1002-5839

11-1564/F

2011,(2)

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