从委托代理制度看国有企业管理中存在的问题
如何找到一种适合社会主义市场经济的管理模式,是经济体制改革的核心问题.本文通过对中国委托代理制度考察及与国际惯例的比较,阐明我国企业管理模式低下的原因是委托代理权责关系不明确,改革的根本出路在于建立合理有效的激励与约束机制,以解决国有企业委托--代理关系的制度缺陷.
管理、代理制度、激励与约束
F2(经济计划与管理)
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
73-77
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管理、代理制度、激励与约束
F2(经济计划与管理)
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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