我国企业年金计划的模式比较

摘要：

企业年金计划通常有两种模式:确定给付制(DB)和确定缴费制(DC),我国采取的是DC计划.在西方国家,DB计划占据优势,但20世纪70年代以后,出现了从DB计划逐步转向DC计划的趋势.DB和DC计划各有千秋.DC计划的推行,主要得益于强有力的税收优惠支持.因此,我国应着力制定、完善和切实推行企业年金的税收优惠政策;在目前税收优惠政策不完善或落实不到位的情况下,规定只采用DC计划,并不适宜所有的企业,应赋予企业选择企业年金计划模式的权利.

关键词：企业年金、确定给付制、确定缴费制

分类号：F84;F27

资助基金：中流文教基金会与喜马拉雅基金会联合资助项目

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：51-55