企业如何变人力资源为人力资本
人力资源作为资源之一,与人力资本是有区别的.一个企业要发展,就必须将其人力资源开发起来,转变为人力资本,资本是能带来剩余价值的价值.本文通过对人力资源与企业效益的关系分析,指出了人力资源转化为人力资本的内在机理,在此基础上,提出了企业人力资源开发与管理的对策.
人力资源、人力资本、人力资源开发与管理
F24;C96
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
57-59
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人力资源、人力资本、人力资源开发与管理
F24;C96
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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