10.3969/j.issn.1000-8462.2001.01.018
经济后进区人力资源与城镇化发展探讨-以陕西北缘六县市为例
本文从陕西北缘六县市人力资源现状入手,运用经济学方法深入探讨该区人力资源与城镇化的内在机制,具体从以下三方面分析该区人力资源与城镇化发展的关系:①人口增长方式的转移;②流动人口的影响;③人力资源管理.以实现该区人口、经济与城镇化的协调发展.
陕西北缘六县市、人力资源、镇化、机制、协调发展
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F967;F291
2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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