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消毒供应中心护理人力资源优化的思路探讨

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目的:探究优化消毒供应中心护理人力资源的思路以及应用效果.方法:对消毒供应中心存在的护理人力资源问题进行归纳总结,有针对性地制定资源优化对策并在2010年后实施,与实施人力资源优化政策前进行对比.结果:在接受了相关培训之后消毒供应中心的护理人员工作热情有明显提高,通过各种渠道丰富自身专业知识,对自己的工作目标还有内容有了更加明确的认识.结论:虽然消毒供应中心不是医院的创收科室,但是其工作直接关系到了医院的运转,需要改善优化其护理人力资源,提高医院的综合实力.

消毒供应中心、人力资源优化、思路探讨

34

R47;R19

2013-12-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

6604-6605

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吉林医学

1004-0412

22-1115/R

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2013,34(31)

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