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企业"原创性"技术创新人才队伍管理

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原创性技术创新是我国企业在知识经济时代中应该选用的技术创新战略,技术创新人才队伍是实现原创性技术创新的关键,为此企业应该建立、健全能够进行原创性技术创新的人才队伍,并且对技术创新人才队伍做好核心人物培养、创新队伍的合理组合、创新团队的协调和持续激励等各方面的管理工作.

原创性技术创新、人才、管理

U41;TV5

2002年江苏省软科学计划项目--"企业'原创性'创新研究中的人力资源管理研究BR2002021"部分研究成果

2015-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

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