基于卓越酒店经理人目标的本科生职业精神培养 ——以衡阳师范学院为例

摘要：

职业精神是酒店经理人走向卓越的必备素养.文章以衡阳师范学院为例,基于卓越酒店经理人的培养目标,对旅游管理专业本科生进行问卷调查,发现存在职业目标模糊、实干精神不足、责任意识不强、诚信意识缺乏等现状问题,并从个人和学校两个层面剖析了原因,建议从课堂教学、实践教学和校园文化建设等方面培养职业精神.

关键词：酒店经理人、旅游管理、职业精神、衡阳师范学院

分类号：F287.5(基本建设经济)

资助基金：衡阳师范学院教学改革研究项目项目JTKT201602 资助;教育部大学生校外实 践教育基地衡阳师范学院广州翡翠皇冠假日酒店实践教育基地 经费资助教高司函[2013]48 号

在线出版日期：2018-04-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：89-92