“家文化”建设与石化企业可持续发展的实践探索——以中国石化广西崇左石油分公司为例

摘要：

市场经济时代,企业的竞争主要表现为企业文化的较量与争夺.“家文化”倡导的就是通过企业对员工的关爱和自我价值的提升,在企业中建立和睦、互助、团结、忠诚、敬业、关爱、奋进的文化体系.石化企业现实存在的问题折射出来的就是企业文化的缺失.文章认为,石化企业应该把“家文化”建设作为推进企业可持续发展的重要推力,重点是要从构建和谐企业、发挥员工潜能、培养“大家”和融入企业“家文化”着手,使员工感受归属感、找到成就感、树立责任感、培养感恩之心,以此增强企业的向心力、凝聚力和竞争力.

关键词：家文化、石化企业、可持续发展、企业文化

分类号：F120(中国经济)

在线出版日期：2014-02-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：19-21