政工工作与人力资源管理的相关探索

摘要：

企业政工工作和人力资源管理工作都是企业管理的重要方面,二者在工作对象、工作目标、工作方式上有着很强的一致性和互补性;在选拔人才、培养员工、激发潜能、凝聚团队等方面相互加持共同推动企业可持续发展.在推动企业高质量发展中,要充分发挥企业政工工作在人力资源管理中的领航功能、提升功能、激励功能和凝聚功能.

关键词：企业政工工作、人力资源管理、探索

所属期刊栏目：36

分类号：D641(思想政治教育和精神文明建设)

在线出版日期：2023-03-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：80-81,85