10.3969/j.issn.1009-301X.2007.03.024
企业效能监察绩效评价工作的实践与思考
建立健全企业效能监察绩效评价体系,衡量效能监察工作成效,优化企业管理、完善考核机制是提高经济效益的重要举措.要保障其健康有序的进行,必须建立组织领导工作机制,明确考评标准,严格考评程序,并与奖励惩处等环节形成一个完整的评价体系.通过定量和定性分析,对效能监察成果进行客观、公正、科学地评价和适当奖励,是促进效能监察工作,调动纪检监察工作人员工作热情和积极性的有效方法和途径.
效能监察、绩效评价、评价体系、奖惩机制
20
F272.5(企业经济)
2007-07-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
65-67