10.16387/j.cnki.42-1867/c.2018.06.005
社会治理创新视野下医患矛盾的社会工作介入研究——基于武汉市P医院实践的案例分析
基于武汉市P医院的实践,总结了社会工作介入医患矛盾的专业价值,提出了构建社会工作介入医患矛盾长效机制的方式.研究表明,社会工作专业方法的应用,可以增进医患双方的沟通,加强信任,建立起同类群体间的情感支持和社会支持,寻找妥善的解决方案,从而有利于医患矛盾的预防和化解.医患矛盾的社会工作介入问题应引起医院、高校和政府的重视,从社会宣传、组织体制、人才培养和政策支持等多角度构建长效机制.
医患矛盾、社会工作、社会治理
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C916.2(社会学)
国家社会科学基金青年项目"事业单位改革实践与社会治理创新研究"14CSH043
2019-01-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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