住院医师规范化培训中学员积分制管理探讨

摘要：

目的：探讨积分制管理机制在住院医师规范化培训管理中的应用效果。方法对医院参加规范化培训的医师（规培生）进行积分制管理，成立积分制管理小组，制定管理方案，确定积分奖罚项目及分值，比较实施积分制管理前后，规培生综合能力、综合素质等指标。结果实施积分管理后，规培生团队精神、学习态度、工作积极性、理论与操作考核成绩及综合素质等都有明显提高，P＜0.05，差异有显著意义。结论在规培生管理中运用积分制管理，全方位调动规培生的积极性，丰富规培生的精神追求，提高综合能力及综合素质，有助于管理者目标的实现。

关键词：积分制、住院医师、动态管理、规范化培训

所属期刊栏目：23

分类号：R197.32(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2016-08-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：594-596