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军队医院人力资源管理的“五要素”探讨

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军队医院人力资源管理是医院管理工作的重要组成部分,也是推进医院现代化管理水平的重要途径;本文重点对军队医院人力资源管理中的“人”、“组织”、“制度”、“作风”和“文化”五个要素进行剖析。

军队医院、人力资源、要素

R197.32(保健组织与事业(卫生事业管理))

2014-08-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

497-498

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解放军医院管理杂志

1008-9985

31-1826/R

2014,(5)

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