10.3969/j.issn.1008-9993.2002.05.049
加强护士长工作责任管理初探
为进一步加强护士长工作责任管理,制定了护士长的工作责任合同书,在制订合同中坚持了科学性、可操作性、可行性三项原则,将合同目标分解为科室目标、个人目标和近期远期目标,并细化、量化为数字型标准,有利于执行和监督,这种以契约形式明确护士长工作责任、工作任务、工作目标以及工作标准的方法,增加了护士长自控因素和科室护士的凝聚力,并体现了依法治院的精神.
护士长管理、工作责任、合同书
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R47(护理学)
2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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