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10.3969/j.issn.1002-8129.2014.02.042

激励措施在企业人力资源管理中的应用

引用
面对经济信息化、全球化的迅猛发展,人力资源在企业中的作用越来越重要,大量研究表明,企业若想要保持社会效益和经济效益的可持续发展,那么就必须要有高素质人力资源。本文就企业人力资源激励机制的合理措施进行了较为深入的探讨,具有一定的参考价值。

企业、人力资源、激励机制、合理措施

F27;F24

2014-03-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

69-69

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1002-8129

42-1128/C

2014,(2)

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